Coach en trainer voor (solo-)ondernemers en professionals
Charlotte De Mey
Ondernemen en leiden is bewegen, leren en groeien. Je bent voortdurend onderweg naar een vernieuwde versie van jezelf. Verlang jij naar een gids die een licht laat schijnen op jouw pad naar doen wie je bent?
Doen wie je bent
Onderweg word je wie je bent en leer je te durven doen wie je bent. Wanneer je doet wie je bent, leg je jouw volledige zijn in de schaal. Vanuit de verbinding met jezelf, ga je in verbinding met je omgeving en heb je een positieve impact op de samenleving. Want je creëert een veilige ontwikkelingsruimte voor jezelf, je team en je onderneming.
Charlotte stelt de juiste vragen, bewaart een goed evenwicht tussen betrokkenheid en afstand en oordeelt niet. Haar ervaring als en met ondernemer(s) is voor mij ook een grote plus. Ze geeft zowel ruimte aan analyse en denkwerk als aan de emotionele wereld.
Charlotte ontvangt je op een ongedwongen manier, geeft opdrachten en advies, stuurt, begeleidt en geeft richting. Elke sessie gaf mij een ware energie- en inspiratieboost en tal van inzichten waar ik nu nog de vruchten van pluk.
Al sinds vele jaren werken we samen met Charlotte. Deze samenwerking betekent een grote meerwaarde voor ons bedrijf én voor ons persoonlijk. Als geen ander voelt Charlotte aan wat onze noden zijn, komt ze tot de essentie en zoeken we vervolgens samen naar gepaste oplossingen. Ze kent haar materie door en door. Met veel respect en eerlijke openheid legt ze de vinger op de wonde om er vervolgens constructief mee aan de slag te gaan.
Test je organisatie
Psychologische veiligheid is een voorwaarde voor doen wie je bent in organisaties. Benieuwd hoe jouw organisatie scoort? Doe de test en ontdek de sterktes en verbeterpunten zodat jij en jouw organisatie kan bloeien en groeien.
Recente blogartikels
Vlucht
Onlangs ben ik nog eens gevlucht. Weg van een saai event, naar de idylle van Emile Claus, prins van het Luminisme in het Mudel. Het deed deugd me te kunnen onderdompelen in zijn oeuvre dat bestaat uit portretten, landschappen, volkstaferelen en heel veel mooie natuur rond de Leie ...
Vertrouwen
Vertrouwen is een groot begrip. Het is ontastbaar, moeilijk te bevatten en wordt soms weggewuifd als onterechte pleister voor alle wonden. Bijna niemand zal tegenspreken dat vertrouwen deel is van duurzaam leiderschap en vredig samenleven. En ook, iedereen heeft of had ooit wel ergens een issue met vertrouwen. ...
Normaal
Voor iemand die van stilte, rust, groen, de stad, verdieping, koeien, katten, boeken, verbinding, toewijding en diep denken houdt, is het geen verrassing fan te zijn van de Begijnen. Begijnen waren vaak vrouwen die bewust alleenstaand waren. Hun gemeenschappen waren economisch onafhankelijk en deden zelfs de mannelijke gilden ...
Ontvang de nieuwsbrief
Tweemaandelijks inspiratie in persoonlijke ontwikkeling voor ondernemers en leiders inclusief het gratis ebook “Waarom de meeste ondernemers werken met mensen moeilijk vinden. En hoe dat niet zo hoeft te zijn.”
